В среду, 21 декабря, на заседании Госсовета в рамках доклада прозвучало предложение о запрете увольнения впервые трудоустроенного молодого сотрудника в первый год работы.
Фото: из открытых источников
Также поступило предложение издать закон, в котором бы содержались трудовые гарантии для молодежи на первом рабочем месте.
Авторы инициативы отметили, что работодателям нужно запретить увольнять впервые трудоустроенных молодых сотрудников в течение первого года работы. Однако оговариваются и исключения. В определенных случаях молодой специалист все же может быть уволен, если грубо нарушит производственную безопасность или трудовую дисциплину, отмечает ТАСС.
Помимо этого было предложено вернуть институт наставников в компании, когда более опытный сотрудник берет шефство над новичком, и помогает ему освоиться и обучает работе.
Подпишитесь на наш ТГ-канал
